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为进一步加强医院中层干部队伍建设，提高中层干部管理能力和底线意识，根据省厅党组和院党委工作部署，4月13日，我院对18名试用期满中层干部开展专题培训。
会上，纪委书记马雅静作集体廉政谈话，围绕坚定理想信念、增强责任意识、坚守党性原则三个方面进行谈心谈话，她要求与会中层干部牢记初心使命，强化责任担当，感恩医院，敬畏岗位，保持清洁的“工作圈”和“社交圈”，做责任担当、遵规守纪、廉洁自律的表率，以更高的标准严格要求自己，扎实做好本职工作，以出彩的业绩，为医院高质量发展作出新的贡献。
副院长王志刚就如何当好中层干部提出了明确要求，他指出，中层干部要加强学习，提升政治站位，有针对性弥补精神软肋、知识弱项、能力短板、经验盲区，努力使自己真正成为本职业务的专家、主攻手。要加强个人修养，提升人格魅力，要为人诚实、公道正派，坚持原则，坦诚与人共事；要谦虚谨慎、胸怀宽广，严以律己、宽以待人；要勤政耐劳，一心为公，做到自重、自警、自省、自励。要找准站位，加强合作精神的养成，加强沟通协调，做到献策不决策、到位不越位、超前不抢前、补台不拆台，切实提高凝聚力和战斗力。要加强创新能力的开拓，增强创新意识，提高创新能力，推动医院整体工作再升新高。
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